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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 基于"社會人"假設的管理措施有哪些?

    2017年10月行為組織學

    卷面總分:100分     試卷年份:2017年10月    是否有答案:    作答時間: 150分鐘   

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    基于"社會人"假設的管理措施有哪些?

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    虛擬團隊的組織邊界特征是

    • A、狹窄型
    • B、寬泛型
    • C、有限邊界型
    • D、無邊界型

    在個性心理中,有"好壞之分"的是

    • A、氣質(zhì)
    • B、能力
    • C、性格
    • D、情緒

    領(lǐng)導者在帶領(lǐng)、引導和鼓勵下屬為實現(xiàn)組織目標而努力的過程中,發(fā)揮著三方面的作用,即:指揮、協(xié)調(diào)和

    • A、影響
    • B、引領(lǐng)
    • C、督查
    • D、激勵

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